A decorrere dal 1 giugno 2017, le aziende dovranno mettere a disposizione dei lavoratori un’offerta di beni e servizi di welfare del valore di 100 euro, elevato a 150 e 200 euro, rispettivamente a decorrere dal 1 giugno 2018 e 1 giugno 2019, da utilizzare entro il 31 maggio dell’anno successivo.
Azioni sul documento
Dal 1 luglio 2024 si applica l’incremento del Trattamento Economico Minimo (TEM) previsto dal rinnovo del CCNL 13.06.2022 nei valori ridefiniti dall’intesa dell’8.01.2024 e già comunicati alle imprese.
Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.
Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.
Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.
