Le Parti firmatarie del CCNL, in relazione all'accordo sottoscritto il 30 maggio 2023 ed in applicazione della "Nota di Raccordo" hanno definito un adeguamento salariale.
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Dal 1 luglio 2024 si applica l’incremento del Trattamento Economico Minimo (TEM) previsto dal rinnovo del CCNL 13.06.2022 nei valori ridefiniti dall’intesa dell’8.01.2024 e già comunicati alle imprese.
Se stai leggendo questa frase significa che non stai navigando da qualche minuto e questa modalità di risparmio energetico ti permette di consumare meno quando sei inattivo.
Alle volte per fare bene basta un piccolo gesto: perché anche il poco, giorno dopo giorno, diventerà molto.
Fare impresa sostenibile è il nostro impegno di responsabilità:
significa creare valore per le generazioni future, per gli stakeholder e per l’ambiente.
